V programu Socialna aktivacija+ ZAktivno smo v septembru in oktobru nadaljevali z raznolikimi aktivnostmi, namenjenimi krepitvi zaposlitvenih kompetenc, osebnostnemu razvoju in večji samostojnosti udeležencev.
Na delavnicah smo se posvečali pripravi na zaposlitvene razgovore, računalniški in finančni pismenosti ter osebnostni rasti. Udeleženci so spoznavali uporabo programa Excel, možnosti uporabe umetne inteligence, načrtovanje osebnega proračuna ter razvijali spretnosti za samozavestnejši nastop pred delodajalci.
Pomemben del programa je predstavljalo pridobivanje praktičnih delovnih izkušenj pri različnih delodajalcih, kjer so udeleženci spoznavali delovne procese, razvijali nova znanja in krepili delovne navade. Obiskali smo tudi različna delovna okolja, med drugim podjetji CWS Workwear v Škofji Loki in Dobrovita v Ljubljani, ter se udeležili kariernih sejmov v Domžalah in Ljubljani. V izobraževalnem centru Cene Štupar – CILJ so udeleženci spoznavali možnosti nadaljnjega izobraževanja in bili deležni kariernega svetovanja.
V okviru delovno-učnega projekta »Pametni krožnik« smo povezovali znanja o zdravi prehrani, finančni pismenosti in odgovornem ravnanju z živili. Pridobljeno znanje so udeleženci uporabili tudi v praksi, ko so v sodelovanju z Zavodom Pod strehco v Ljubljani pripravili uravnotežen obrok za starejše uporabnike.
Čas smo namenili tudi gibanju, druženju in spoznavanju lokalnega okolja. Na ekskurziji v Kamnik smo raziskovali mestne znamenitosti, spoznavali kulturno in zgodovinsko dediščino ter krepili medsebojne odnose in občutek pripadnosti skupini.
S povezovanjem izobraževanja, praktičnega dela in skupnih izkušenj udeleženci pridobivajo nova znanja, krepijo samozavest in razvijajo kompetence, ki jim pomagajo pri nadaljnjih korakih na zaposlitveni poti.
